新春伊始,宿州市生態環境局對標2022年工作目標任務,通過動員會、收心會、務虛會、培訓班等一系列形式,擰緊思想發條,樹好工作標桿,嚴格紀律要求,強化作風轉變,全面吹響理論學習和業務練兵集結號,以嶄新姿態迎接新挑戰。
一是對標新任務實戰練兵。
對照新階段環保工作重心和目標任務,認真組織實施年初制定的2022年生態環境系統行政執法培訓工作實施方案,陸續集中開展隊列、著裝集訓工作;重點結合三大污染防治攻堅行動多層次開展環境執法實戰演練,以練促干,以練促管,在執法實踐中檢驗和錘煉發現問題、處理問題和以案釋法能力;通過演戰結合,全面提升案卷規范管理、依法查處和司法銜接水平,促進文明執法、公正用法、深入普法質效的整體提升。
二是對標新要求質效練兵。
對照生態環境部、省生態環境廳關于生態環境保護執法大練兵工作要求,加強業務學習,開展自查自糾,及時糾正不完善、不規范的問題,重點查找案卷上傳材料不全、違法事實認定不清、執法程序不合法、文書制作不規范、事實證據不清晰、執法主體不適格、法律適用不當等問題,明確時間節點,納入執法練兵年度考核,為參與年度全省比武練兵做好準備。
三是對標新能力智慧練兵。
接續推進全市環境系統“強素質、大練兵、樹標桿、造鐵軍”專項行動,充分發揮生態環境領域信息化建設成果,啟動2022年度自動監測設施執法新一輪培訓,一體推進“學、訓、用”智慧比武與科技監管深度融合;根據污染源自動監控設備“三個全覆蓋”監管技術特點和技術要求,重點開展自動監控設備運行技術規范解讀、自動監控設備監管和數據弄虛作假培訓,提高參訓人員的在線監管業務技能,提升“非現場”環境執法能力水平。
四是對標新模式特色練兵。
對標長三角區域生態環境保護共保聯治一體化要求,完善框架協議中隊伍建設和聯合執法工作計劃方案,重點圍繞重點流域水環境聯查聯防聯控工作,進一步延伸大練兵觸角,通過發邀請函聯合演練、聯合巡查、互查互訪等形式,積極探索推進“一把尺”標準協同監管,積極構建區域違法問題查處、環境隱患排查、跨界污染糾紛調處等大環保格局,鞏固提升推進區域生態環境保護成果。
原標題:宿州市全面吹響環保春季練兵集結號
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